16.12.2006
Schleswig Holstein Türk Toplumu (TGSH) yürütmekte olduğu projesi “Göçmenler için Meslek Eğitim Ağı -ANMSH” kapsamında 13 Aralık 2006 tarihinde saat 15:30 da Öğrencilerin, İşverenlerin,Öğretmen ve Velilerin katıldığı taoplantıyı gerçekleştirdi. “Sıtaj ve Meslek Eğitimi bu gün, Gençler ve İşverenler birbirlerinden ne bekliyorlar?” başlığını taşıyan Toplantının amacı Meslek eğitiminin iki taraftarını bir araya getirmekti. Toplantının açılış konuşmasını Eyalet Baskan yardımcısı Sayın Bayan Astrid Mackeprang yaptı.
Çoğunluğunu Göçmen öğrencilerin oluşturduğu 100’ün üzerindeki katılımcıya, Proje elemanı Bayan Pedegog Derya de Lor kısaca Projeyi tanıtımasının ardından, öğrenciler gruplar halinde büyük bir medeni cesaret örneği göstererek işverenlerden beklentilerini dile getirdiler. Öğrenciler ana bekletilerini şu başlıklar altında topladılar: Karşlıklı Saygı ve Sevgi, her zaman ayak işleri değil zaman zaman sorumluluk gerektiren işlerin de Stajerler tarafından yapılabilmesi ve herkese aynı derecede tenefüs imkanı.
İşverenleri her biri göçmen asıllı üç katılımcı temsil etmekteydi: Sayın Bay Göksel Böttcher, Polis Eleman alım danışmanı. Sayı Bay Atilla Taşbaşı, Seyhat Acentası sahibi ve Sayın Bay Sadık Baysal Elektirik ustası ve işletme sahibi.
Her üç konuşmacı da günlük iş hayatlarından örnek verirken, gençlerin isteklerini ciddiye aldıklarını gösterdiler, yine de meslek eğitiminin en aşağıdan başladığını, önce ayak işleriyle başlanacağını, zamanla sorumluluk gerektiren işlere yükseleceklerini vurguladılar.
Her üç katılımcı da Staj ve Meslek Eğitim yeri aramada şahsi müracaatın , şahsi gayretin altını çizdiler. Staj esnasındaki davranış ve tutumun, çekinmeden soru sormanın, ilgi ve becerinin sergilenmesinin çoğu zaman staj yerinin meslek eğitim yerine dönüşmesini sağladığını belirtiler. Yapılan bazı müracaatların reddinin ayrımcılıkla bir ilgisinin olmadığını, her iş yerini bazı kıstaslara göre karar verdiklerini vurguladılar.
Bu görüş konuklar arasında bulunan genç bir iş kadını trafından desteklendi.
Otomat ve Araba parçaları bölümünde çalışan bayan Işyeri Sahibi uzun zamandır büro ve araba tamircisi olarak meslek eğitim yapacak eleman aramaktadır. Kendi Meslek alanında yükselmesini örnek gösteren bayan Açıkgöz , isteyince bir yerlere varılabilinir mesajni verdi.
Ilgili ve açık bir atmosferde yapılan bu toplantı fuayede sunulan bir ikramla devam ettirildi.
Schleswig – Holstein Türk Toplumu tüm konuklara, özelikle Muhlius ve Fridtjof-Nansen-Schule ve BZM Realschule öğrencilerine, şükranlarını sundu.
Konuklarımız:
Muhliusschule Sınıf Öğretmeni Bay Clausen
Fridtjof-Nansen-Schule – Müdüresi Bayan Kohs-Heimann
Toni-Jensen-Gesamtschule – Müdürü Bay Peter Swane
Realschule BZM
Meslek Okulu Gaarden – Bay Paasch ve Bay Akkaya
Bayan Schlahn, Ekononi Bakanlığı, Bilim ve Trafik Schleswig – Holstein Eyaleti
Bay Schawa, Iş Bulma Kurumu
Bayan Özlem Ünsal , AWO
Bayan Özlem Aykan Ünsal, IHK
Bay Atilla Taşbaşı, seyahat acentası
Bay Göksel Böttcher, Polis Eğitim Danışmanı
Bay Sadik Baysal, Elektrikçi
Bay Etem Küçük, Mühendis
Bay Çıtak, PAV Nord
Bay Irmak, Telekomünikasyon
Bayan Stieler, Pedagog
ve Aileler
24.11.2006
Bugün Atatürk’e “Başöğretmen” ünvanı verilişinin 78’inci ve öğretmenler günü olarak kutlanmaya başlanmasının 26’ıncı yılıdır.
24 Kasım Öğretmenler günü sizin gününüzdür!
Günlük yaşamınıza yerleşen, ağır bir sorumluluk getiren bu görevi fedakarca ve sevgi ile yaptığınız için sizlere saygımız her zaman büyüktür.
Özverili olarak çocuklarımıza daha iyi bir eğtim verme yolunuzdaki çabalarınızda önünüze çıkan engeller sizleri yıldırmamalı.
Çünkü onlar bizim çocuklarımız.
Bizler her zaman sizlerin yanınızdayız, eğitim alanındaki çalışmalarınıza gönülden destek veriyoruz.
Başöğretmenimizin ve öğretmenlerimizin bu anlamlı gününü saygıyla kutluyoruz.
TGS-H Yönetim Kurul adına
Dr. Cebel Küçükkaraca
Eyalet Başkanı
03.07.2006
Kurulduğu günden buyana Schleswig-Holstein’da yaşayan Türk Toplumunun çıkarlarını savunan Schleswig-Holstein Türk Toplumu (TGS-H), Eyalet Ekonomi ve Çalışma bakanlıkları ve Avrupa Sosyal Fonunun desteği ile 01.07.2006 tarihinde yeni bir Projeye daha başladı.
Tüm yaptığı projelerle sadece Schleswig-Holstein’da yaşayan Türk Toplumuna değil, diğer göçmen gruplara da çok ciddi bir hizmet sunan, üstlendiği projeleri başarıya taşıyan TGS-H yeni bir projenin altına imzasını atmaktan gurur duyuyor.
Schleswig-Holstein’da Yaşayan Göçmenler için Meslek Eğitim Ağı (ANMSH) önemli ve güncelliğini koruyan bir proje. Bugün hala Schleswig-Holstein eyaletinde bir çok göçmen işletme, meslek eğitimi vermeye istekli olduğu halde meslek eğitimi verememektedir. Göçmen gençler ya okullarda başarısız olmakta, yada başarıyla okulu bitirseler dahi meslek eğitim yeri bulamamaktadırlar. Okullar, göçmen işletmeler üzerinde yok denecek kadar az bilgiye sahiptirler. Öğrencileri mesleğe yönlendirirken çoğu kez göçmen işyerleri gözardı edilmektedir.
Göçmenlerin oluşturduğu işletmelerde yeni meslek eğitim yerlerinin oluşturulması,
Okullarla göçmen işyerlerinin bağlantısının kurulması,
Göçmen isyerlerinin kendi aralarindaki eksik olan ağın geliştirilerek, organize olmalarının sağlanması,
Meslek eğitim ya da staj yeri bulamayan göçmen gençlerin işletmelere yerleştirilmesi,
Okullar da Proje haftları esnasında “Okul ve Ekonomi“ başlığı altında projeler oluşturulması,
LAG Schule-Wirtscaft Schleswig-Holstein ile birlikte Öğretmenlere yönelik “Okul ve Ekonomi†konulu seminerlerin düzenlenmesi,
Öğrenci velilerinin meslek eğitimi ve meslek seçimi hakkında bilgilendirilmesi,
Öğrencilerin Çalışma Dairesi ve Meslek Odaları uzmanları aracılığıyla meslek eğitimi ve meslek seçimi hakkında bilgilendirilmesi,
projenin amaçlarından bir kısmı olup;
kısa adı ANMSH olan yeni proje Kiel, Lübeck , Neumünster ve Bad Oldesloe şehirlerinde yürütülecektir.
Biri Kiel’de, Neumünster ve Lübeck’te ikişer olmak üzere üç şehirde toplam 5 elamanın çalısacağı proje 18 ay sürecek. Neumünster’deki elamanlardan biri ANMSH calışmalarını üstlenirken, bir diğeri daha önce Neumüster’de yürütülen, fakat madi destek bulunamadığı için kapatılma tehlikesi içerisinde olan başarılı gençlik çalışmasını yapacak.
14.10.2005
Schleswig-Holstein Türk Toplumu tarafından 1998’te hayata geçirilen ve başarı ile yürütülen Göçmen Gençlerini Meslek Eğitimine ve Göçmen Işverenleri Çırak yetiştirmeğe Teşvik projesi “Ausbildung und Integration für Migranten (AIM)” başarısını 2005 yılın’da Hermann Schmidt ödülünü alarak tekrar kanıtlamıştır.
AIM-Projesi 2002 yılında Federal Hükümet ve Bertelsmann-Vakfı’nın ortaklaşa düzenlemiş olduğu göçmenlerin uyumuna katkı veren Projelerin katıldıği yarışmada Almanya çapında 1328 proje arasından en iyi 10 Proje arasına girerek Cumhurbaşkanı’ndan ilk ödülünü almıştı.
1998 yılında Schleswig-Holstein Ekonomi Bakanlığı, Ticaret ve Sanatkarlar Odası, Iş ve Işçi bulma Kurumunun ortaklaşa çalışması ile hayata geçirilen AIM-Projesi Eyalet çapında bir çok Kurum ve Kuruluşun maddi desteği ile yürütülmektedir. Projenin ana maddi desteğini Schleswig-Holstein Eyalet Ekonomi Bakanlığı verirken, Haziran 2001 den Mayıs 2004’e kadar Lübeck Iş ve Işci bulma Kurumu Projeye kısmen destek vermiş, bu desteği Haziran 2004’ten itibaren Lübeck Possehl-Vakfı üstlenmişitr. 2003 yılında Elmshorn’da üçüncü AIM-Proje şubesi açılmış ve Elmshorn Iş ve Işci bulma Kurumu kısmı destek vermiştir.
Proje çalışmaları Iş yerleri, Meslek Odaları, Ticaret ve Sanayı Odaları, Iş ve Işci bulma Kurumları gibi Kurum ve Kuruluşlarla koordineli bir şekilde yürütülmektedır.
AIM-Projesi iki ana temelden oluşmaktadır:
1. Schleswig-Holstein Eyaletinde yeni meslek eğitim yerleri açmak.
Göçmen iş verenleri meslek eğitimi yaptırmaya teşvik etmek, yöresel meslek eğitim
yerlerinin sayısını artırmak ve ikili Meslek Eğitimi çerçevesinde Göçmen işyerlerinin
daha başarılı bir şekilde iş piyasasına uyumuna katkıda bulunmak.
2. Gençlerle çalışma
AIM-Proje şubelerinde Okul, Meslek ve diğer Eğitim imkanları hakkında geniş bilgi
verilirken, müracaat dosyası hazırlanması, ön görüşme, Meslek Eğitimine alınma Sınavı
gibi konularda destek sağlanmaktadır.
AIM-Projesi çalışmaları sırasında Eyalet çapında yaklaşık 2000 Göçmen iş yeri ile ilişki kurulmuş, bu güne kadar 500 Meslek Eğitimi yaptırma kapasitesine sahip olan Iş yeri arasından 300 den fazla Iş yerine Meslek Eğitimi yaptırma onayı almış ve yerlerin büyük bir kısmında gençler Eğitime başlamıştır halen Lübeck ve Elmshorn şubelerine kayıtlı olan ve refakat edilen gençlerin sayısı 600`ün üstündedir.
Bu yıl AIM-Projesi “Innovative Berufsbildungs” Derneğinin yönetim kurulunun oluşturduğu uzman jüri tarafından Hermann-Schmidt yöresel Meslek Eğitimi hakkında ortaklaşa çalışma konusundakı başarısından dolayı ödül almıştır.
1996 yılında kurulmuş olan kamu yararına çalışan bu derneğin “Innovative Berufsbildung” birinci Başkanı Prof.Dr. Helmut Pütz / ikinci Başkanı W. Arndt Bertelsmann. Derneğin amacı Meslek Eğitimi pratiği konusunda yeni gelişmeleri desteklemek ve kamuoyuna tanıtmaktır.
Çok ilgi gören yarışma: bu seneki konusunu, yöresel gelişmeleri ele alan Projeleri ve ortaklaşa Meslek Eğitimi yapan, yeni Meslek Eğitimini teşvik eden, gençlerin Meslek seçimini ve eğitimini destekleyen Kurum ve Kuruluşlara ayırmıştır.
Ödül töreni 12 Ekim 2005’de Bertelsmann’ın yayınevi’nde verilmiştir.
