In den vergangenen Herbstferien fand zum dritten und vierten Mal das Berufsorientierungscamp statt. Unter dem Motto ?Deine Karriere im ?ffentlichen Dienst? konnten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer des viert?gigen Workshops in Gl?ckstadt und Bad Malente vielf?ltige Einblicke in die verschiedenen Ausbildungsberufe des ?ffentlichen Dienstes erhalten.

Mit circa 20 Referentinnen und Referenten von bundes-, landes- und kommunaler Ebene des ?ffentlichen Dienstes, wurde f?r einen vielf?ltigen und abwechslungsreichen Programmablauf gesorgt.

Das Land Schleswig-Holstein stellte dabei die Ausbildungsbereiche der Landesverwaltung, Steuerverwaltung, Landespolizei, Landesamt f?r Vermessung und Geoinformation sowie den Lehrerberuf vor. Des Weiteren stellte sich die Bundeswehr, die Bundesagentur f?r Arbeit, der Kreis Stormarn, sowie die Stadt Gl?ckstadt als Arbeitgeber vor.
Neben der beruflichen Orientierung, erhielten die Jugendlichen die M?glichkeit sich fachlich und pers?nlich weiterzuentwickeln, eigene Kompetenzen zu st?rken und mit Akteurinnen und Akteuren des ?ffentlichen Dienstes in den Kontakt zu kommen.

W?hrend des Bewerbungscoaching lernten die Jugendlichen die Wichtigkeit von ordentlichen Bewerbungsunterlagen kennen und fertigten dar?ber hinaus eigene Bewerbungsmappen an. Zuvor wurde ein Kompetenztraining sowie eine St?rken- und Schw?chenanalyse mit den Jugendlichen durchgef?hrt, sodass diese zuk?nftig selbstbewusst und souver?n im Bewerbungsverfahren auftreten k?nnen.

Das Berufsorientierungscamp ist eines der Methoden des AIM-?D Projektes, um zuk?nftig den Bewerberanteil von Menschen mit Migrationshintergrund im ?ffentlichen Dienst zu erh?hen. Schlie?lich ist der Anteil der Besch?ftigten mit Migrationshintergrund im ?ffentlichen Dienst bundesweit sehr gering.

Der viert?gige Workshop bietet somit die Grundlage, um junge Migrantinnen und Migranten f?r eine Ausbildung oder ein Studium im ?ffentlichen Dienst zu motivieren. Da die Jugendlichen zu dieser Zeit gemeinsam in einer Jugendherberge ?bernachten, arbeiten diese gemeinsam an Team-Building-Prozessen und k?nnen sich gegenseitig unterst?tzen und voneinander lernen.

Damit eine nachhaltige Betreuung gew?hrleistet wird, werden Jugendliche ?ber das Berufsorientierungscamp hinaus von Mitarbeitenden der TGS-H beraten.

AIM-?D wird vom Ministerium f?r Wirtschaft, Arbeit und Verkehr des Landes Schleswig-Holstein gef?rdert.