Thema
Arbeitsmarkt
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Arbeitsmarkt
Dies ist ein Typoblindtext. An ihm kann man sehen, ob alle Buchstaben da sind und wie sie aussehen. Manchmal benutzt man Worte wie Hamburgefonts, Rafgenduks oder Handgloves, um Schriften zu testen. Manchmal Sätze, die alle Buchstaben des Alphabets enthalten – man nennt diese Sätze »Pangrams«. Sehr bekannt ist dieser: The quick brown fox jumps over the lazy old dog. Oft werden in Typoblindtexte auch fremdsprachige Satzteile eingebaut (AVAIL® and Wefox™ are testing aussi la Kerning), um die Wirkung in anderen Sprachen zu testen. In Lateinisch sieht zum Beispiel fast jede Schrift gut aus. Quod erat demonstrandum. Seit 1975 fehlen in den meisten Testtexten die Zahlen, weswegen nach TypoGb. 204 § ab dem Jahr 2034 Zahlen in 86 der Texte zur Pflicht werden. Nichteinhaltung wird mit bis zu 245 € oder 368 $ bestraft. Genauso wichtig in sind mittlerweile auch çcèñtë, die in neueren Schriften aber fast immer enthalten sind. Ein wichtiges aber schwierig zu integrierendes Feld sind OpenType-Funktionalitäten. Je nach Software und Voreinstellungen können eingebaute Kapitälchen, Kerning oder Ligaturen (sehr pfiffig) nicht richtig dargestellt werden.
In der TGS-H werden folgende Projekte mit Arbeitsmarktbezug umgesetzt:
TGSH feiert Absolventinnen von MomStarter
Die T?rkische Gemeinde in Schleswig-Holstein e.V. zieht Zwischenbilanz des Projekts Momstarter. Im Rahmen eines Bergfestes hat sich das Projekt der ?ffentlichkeit pr?sentiert. Seit Beginn des Jahres...
Bergfest MomStarter
Seit einem Jahr gibt es das Projekt MomStarter nun bereits. Bevor wir jedoch in die zweite Runde übergehen, wird es Zeit, Bilanz zu ziehen. Hierzu veranstaltet die Türkische Gemeinde in Schleswig-Holstein e.V. ein Bergfest am 17. Januar 2019 um 16 Uhr im Bildungszentrum der Stadtteilschule Vicelinschule Neumünster. Selbstverständlich richtet sich die Veranstaltung auch an all diejenigen, die das Projektkonzept sowie Teilnehmer*innen und Mitarbeiter*innen näher kennenlernen möchten. Wir freuen uns darauf zahlreiche Gäste begrüßen zu dürfen.
Arbeiten beim Land – Berufsmesse Öffentlicher Dienst
Sehr geehrte Damen und Herren,
liebe Jugendliche,
am 14.01.2019 zwischen 15-18 Uhr stellt das Land Schleswig-Holstein sich im Berufsinformationszentrum Kiel als Arbeitgeber vor. Dabei werden über 20 Ausbildungsberufe, 12 duale Studiengänge und Referendariate vorgestellt.
Wir freuen uns im Besonderen auf die Teilnahme von jungen Menschen mit Migrationshintergrund.
Datum: 14. Januar 2019
Uhrzeit: 15:00 bis 18:00 Uhr
Ort: Berufsinformationszentrum Kiel, Adolf-Westphal-Str. 2, 24143 Kiel
ProQua – Professionalisierung und Qualifizierung der Vereine in Schleswig-Holstein Standort Kiel
Schulungen für Vereinsvorstände und Interessierte in Migrantenorganisationen
Ziele der Schulungen:
a) Projektentwicklung „leicht gemachtâ€
b) Nachhaltigkeit in der Projektarbeit
c) Aktivierung der Mitglieder
Folgende Schulungen sind vorgesehen:
Block I: Verstetigung und Nachhaltigkeit der durchgeführten Projekte und der Projektstrukturen
• Vorstellung eines bereits durchgeführten Projektes
• Analyse des Ablaufs der Projektdurchführung
• Überprüfung der Erfolgsindikatoren
• Analyse der Auswertung des Projektes
• Implementierung der Projektarbeit in die Vereinsarbeit
Block II: Öffentlichkeitsarbeit – Mit einfachen Mitteln effektiv arbeiten
• Wen wollen wir mit der Öffentlichkeitsarbeit erreichen?
• Wie wollen sie erreichen?
• Was wollen wir transportieren?
• Welche Möglichkeiten der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit existieren?
• Formen der Pressearbeit (Erklärung, Mitteilung, Pressekonferenz, Interviews, persönliche Kontakte, Veröffentlichungen, Veranstaltungen, Technologien wie Twitter, Instagram, Facebook)
Block III: Aktivierung der Mitglieder – Stärkung der internen Kommunikation durch kollegiale Beratung
• Formen der Aktivierung der Mitglieder
• Ehrung der Mitglieder
• Einbringungsprozesse für Mitglieder und Ehrenamtliche
• Umgang mit internen Konflikten
• Was ist kollegiale Beratung?
• Ablauf einer kollegialen Beratung (Problemdarstellung, Fragen formulieren, Hypothesen vortragen, Handlungsempfehlungen machen, Auswerten)
Block IV: Finanzierungs- und Förderungsmöglichkeiten – Durchführung eines Projektworkshops
Arten der Mittelgewinnung (öffentliche Förderung, Spenden, Fundraising, Sponsoring)
• Vorstellung der Internetseiten für die Fördermöglichkeiten
• Entwicklung einer Spenden/Sponsoringstrategie
• Projektentwicklung (Zielsetzung, Zielgruppe, Recherche über bestehende ähnliche Projekte, Angebote des Projektes, Begründung der Trägerschaft, Finanzierung, Umsetzung, Abrechnung, Nachhaltigkeit)
Die Schulungen in Kiel finden am 20.12.20.18 und 21.12.2018 von jeweils 16:00 – 20:00 Uhr in den Räumlichkeiten der Türkischen Gemeinde in Schleswig-Holstein e.V. statt. Zielgruppen sind vor allem Migrant_innenorganisationen, die sich neu gegründet haben, noch in der Gründungsphase sind oder aktiver werden wollen.
Für Verpflegung ist gesorgt.
Die Teilnahme ist kostenlos.
Datum: 20.12.2018 und 21.12.2018
Uhrzeit: jeweils 16:00 – 20:00 Uhr
Ort: Wikinger Str. 22 (2.Stock), 24143 Kiel
Bitte um Anmeldungen telefonisch unter 0431/76114 oder per Mail an veranstaltungen@tgsh.de
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
ProQua – Professionalisierung und Qualifizierung der Vereine in Schleswig-Holstein Standort Lübeck
Schulungen für Vereinsvorstände und Interessierte in Migrantenorganisationen
Ziele der Schulungen:
a) Projektentwicklung „leicht gemachtâ€
b) Nachhaltigkeit in der Projektarbeit
c) Aktivierung der Mitglieder
Folgende Schulungen sind vorgesehen:
Block I: Verstetigung und Nachhaltigkeit der durchgeführten Projekte und der Projektstrukturen
• Vorstellung eines bereits durchgeführten Projektes
• Analyse des Ablaufs der Projektdurchführung
• Überprüfung der Erfolgsindikatoren
• Analyse der Auswertung des Projektes
• Implementierung der Projektarbeit in die Vereinsarbeit
Block II: Öffentlichkeitsarbeit – Mit einfachen Mitteln effektiv arbeiten
• Wen wollen wir mit der Öffentlichkeitsarbeit erreichen?
• Wie wollen sie erreichen?
• Was wollen wir transportieren?
• Welche Möglichkeiten der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit existieren?
• Formen der Pressearbeit (Erklärung, Mitteilung, Pressekonferenz, Interviews, persönliche Kontakte, Veröffentlichungen, Veranstaltungen, Technologien wie Twitter, Instagram, Facebook)
Block III: Aktivierung der Mitglieder – Stärkung der internen Kommunikation durch kollegiale Beratung
• Formen der Aktivierung der Mitglieder
• Ehrung der Mitglieder
• Einbringungsprozesse für Mitglieder und Ehrenamtliche
• Umgang mit internen Konflikten
• Was ist kollegiale Beratung?
• Ablauf einer kollegialen Beratung (Problemdarstellung, Fragen formulieren, Hypothesen vortragen, Handlungsempfehlungen machen, Auswerten)
Block IV: Finanzierungs- und Förderungsmöglichkeiten – Durchführung eines Projektworkshops
Arten der Mittelgewinnung (öffentliche Förderung, Spenden, Fundraising, Sponsoring)
• Vorstellung der Internetseiten für die Fördermöglichkeiten
• Entwicklung einer Spenden/Sponsoringstrategie
• Projektentwicklung (Zielsetzung, Zielgruppe, Recherche über bestehende ähnliche Projekte, Angebote des Projektes, Begründung der Trägerschaft, Finanzierung, Umsetzung, Abrechnung, Nachhaltigkeit)
Die Schulungen in Lübeck finden am 18.12.20.18 und 19.12.2018 von jeweils 16:00 – 20:00 Uhr in den Räumlichkeiten der Türkischen Gemeinde in Schleswig-Holstein e.V. in Lübeck statt. Zielgruppen sind vor allem Migrant_innenorganisationen, die sich neu gegründet haben, noch in der Gründungsphase sind oder aktiver werden wollen.
Für Verpflegung ist gesorgt.
Die Teilnahme ist kostenlos.
Datum: 18.12.2018 und 19.12.2018
Uhrzeit: jeweils 16:00 – 20:00 Uhr
Ort: Türkische Gemeinde
Holstenstr. 13-15, 23552 Lübeck
Bitte um Anmeldungen telefonisch unter 0451/3969833 oder per Mail an info-hl@tgsh.de
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Ladies auf Karrierejagd
Vier Unternehmen haben das Projekt MomStarter der T?rkischen Gemeinde Schleswig-Holstein im November sehr herzlich empfangen, ausf?hrlich informiert und sogar bewirtet. Sysmex Die Sysmex Corporation...
ProQua – Professionalisierung und Qualifizierung der Vereine in Schleswig-Holstein Standort Elmshorn
Schulungen für Vereinsvorstände und Interessierte in Migrantenorganisationen
Ziele der Schulungen:
a) Projektentwicklung „leicht gemachtâ€
b) Nachhaltigkeit in der Projektarbeit
c) Aktivierung der Mitglieder
Folgende Schulungen sind vorgesehen:
Block I: Verstetigung und Nachhaltigkeit der durchgeführten Projekte und der Projektstrukturen
• Vorstellung eines bereits durchgeführten Projektes
• Analyse des Ablaufs der Projektdurchführung
• Überprüfung der Erfolgsindikatoren
• Analyse der Auswertung des Projektes
• Implementierung der Projektarbeit in die Vereinsarbeit
Block II: Öffentlichkeitsarbeit – Mit einfachen Mitteln effektiv arbeiten
• Wen wollen wir mit der Öffentlichkeitsarbeit erreichen?
• Wie wollen sie erreichen?
• Was wollen wir transportieren?
• Welche Möglichkeiten der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit existieren?
• Formen der Pressearbeit (Erklärung, Mitteilung, Pressekonferenz, Interviews, persönliche Kontakte, Veröffentlichungen, Veranstaltungen, Technologien wie Twitter, Instagram, Facebook)
Block III: Aktivierung der Mitglieder – Stärkung der internen Kommunikation durch kollegiale Beratung
• Formen der Aktivierung der Mitglieder
• Ehrung der Mitglieder
• Einbringungsprozesse für Mitglieder und Ehrenamtliche
• Umgang mit internen Konflikten
• Was ist kollegiale Beratung?
• Ablauf einer kollegialen Beratung (Problemdarstellung, Fragen formulieren, Hypothesen vortragen, Handlungsempfehlungen machen, Auswerten)
Block IV: Finanzierungs- und Förderungsmöglichkeiten – Durchführung eines Projektworkshops
Arten der Mittelgewinnung (öffentliche Förderung, Spenden, Fundraising, Sponsoring)
• Vorstellung der Internetseiten für die Fördermöglichkeiten
• Entwicklung einer Spenden/Sponsoringstrategie
• Projektentwicklung (Zielsetzung, Zielgruppe, Recherche über bestehende ähnliche Projekte, Angebote des Projektes, Begründung der Trägerschaft, Finanzierung, Umsetzung, Abrechnung, Nachhaltigkeit)
Die Schulungen in Elmshorn finden am 12.12.20.18 und 13.12.2018 von jeweils 16:00 – 20:00 Uhr in den Räumlichkeiten der Türkischen Gemeinde in Schleswig-Holstein e.V. in Elmshorn statt. Zielgruppen sind vor allem Migrant_innenorganisationen, die sich neu gegründet haben, noch in der Gründungsphase sind oder aktiver werden wollen.
Für Verpflegung ist gesorgt.
Die Teilnahme ist kostenlos.
Datum: 12.12.2018 und 13.12.2018
Uhrzeit: jeweils 16:00 – 20:00 Uhr
Ort: Türkische Gemeinde in Schleswig-Holstein e.V.
Hainholzer Damm 13a, 25337 Elmshorn
Bitte um Anmeldungen telefonisch unter 0431/ 76 114 oder per Mail an veranstaltungen@tgsh.de
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
ProQua – Professionalisierung und Qualifizierung der Vereine in Schleswig-Holstein Standort Neumünster
Schulungen für Vereinsvorstände und Interessierte in Migrantenorganisationen
Ziele der Schulungen:
a) Projektentwicklung „leicht gemachtâ€
b) Nachhaltigkeit in der Projektarbeit
c) Aktivierung der Mitglieder
Folgende Schulungen sind vorgesehen:
Block I: Verstetigung und Nachhaltigkeit der durchgeführten Projekte und der Projektstrukturen
• Vorstellung eines bereits durchgeführten Projektes
• Analyse des Ablaufs der Projektdurchführung
• Überprüfung der Erfolgsindikatoren
• Analyse der Auswertung des Projektes
• Implementierung der Projektarbeit in die Vereinsarbeit
Block II: Öffentlichkeitsarbeit – Mit einfachen Mitteln effektiv arbeiten
• Wen wollen wir mit der Öffentlichkeitsarbeit erreichen?
• Wie wollen sie erreichen?
• Was wollen wir transportieren?
• Welche Möglichkeiten der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit existieren?
• Formen der Pressearbeit (Erklärung, Mitteilung, Pressekonferenz, Interviews, persönliche Kontakte, Veröffentlichungen, Veranstaltungen, Technologien wie Twitter, Instagram, Facebook)
Block III: Aktivierung der Mitglieder – Stärkung der internen Kommunikation durch kollegiale Beratung
• Formen der Aktivierung der Mitglieder
• Ehrung der Mitglieder
• Einbringungsprozesse für Mitglieder und Ehrenamtliche
• Umgang mit internen Konflikten
• Was ist kollegiale Beratung?
• Ablauf einer kollegialen Beratung (Problemdarstellung, Fragen formulieren, Hypothesen vortragen, Handlungsempfehlungen machen, Auswerten)
Block IV: Finanzierungs- und Förderungsmöglichkeiten – Durchführung eines Projektworkshops
Arten der Mittelgewinnung (öffentliche Förderung, Spenden, Fundraising, Sponsoring)
• Vorstellung der Internetseiten für die Fördermöglichkeiten
• Entwicklung einer Spenden/Sponsoringstrategie
• Projektentwicklung (Zielsetzung, Zielgruppe, Recherche über bestehende ähnliche Projekte, Angebote des Projektes, Begründung der Trägerschaft, Finanzierung, Umsetzung, Abrechnung, Nachhaltigkeit)
Die Schulungen in Neumünster finden am 10.12.20.18 und 11.12.2018 von jeweils 16:00 – 20:00 Uhr in den Räumlichkeiten der Türkischen Gemeinde in Schleswig-Holstein e.V. in Lübeck statt. Zielgruppen sind vor allem Migrant_innenorganisationen, die sich neu gegründet haben, noch in der Gründungsphase sind oder aktiver werden wollen.
Für Verpflegung ist gesorgt.
Die Teilnahme ist kostenlos.
Datum: 10.12.2018 und 11.12.2018
Uhrzeit: jeweils 16:00 – 20:00 Uhr
Ort: Türkische Gemeinde
Kuhberg 32, 24534 Neumünster
Bitte um Anmeldungen telefonisch unter 0431/ 76 114 oder per Mail an veranstaltungen@tgsh.de
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Der Polizeiberuf – Workshop für die Aufnahmeprüfung
Ausbildung bei der Landespolizei Schleswig-Holstein
DER POLIZEIBERUF
Die Landespolizei SH sucht engagierte Nachwuchskräfte
Bist du bereit für die Aufnahmeprüfung?
WORKSHOP
Teste dein Können und bereite dich mit uns auf die Prüfung vor!
Datum: 08.12.2018
Beginn: 14 Uhr
Ort: Hans-Christian-Andersen Schule
Stoschstraße 24-26, 24143 Kiel
Treffpunkt: Schulhof
Teste und übe dein Können
– Sprach- und Bildungstest
– Rechtschreibprüfung
– Intelligenz-Leistungstest
– Sportprüfung
Der Workshop ist an junge Menschen gerichtet, die sich für eine Ausbildung bei der Polizei beworben haben oder es zukünftig planen. Die Teilnahme ist kostenlos. Benötigt werden Turnschuhe und bequeme Kleidung.
Wir bitten um kurze Teilnahmebestätigung per Telefon oder Email.
Ansprechpartnerin:
Türkische Gemeinde in S-H
AIM – Öffentlicher Dienst
Meryem Dipçin
Email: aim-sh@tgsh.de
Tel.: 0431 3641722
20-jähriges Jubiläum des AIM- Projektes
Dieses Jahr feiert die Türkische Gemeinde in S-H e.V. das 20-jährige Bestehen des AIM-Projektes. Dieser feierliche Anlass wurde genutzt, um gemeinsam mit dem Landesvorsitzenden der TGS-H, Herrn Cebel Küçükkaraca, dem Minister für Wirtschaft, Verkehr, Arbeit, Technologie und Tourismus des Landes Schleswig-Holstein Dr. Bernd Buchholz, dem Geschäftsführer für Recht und Berufsbildung der Handwerkskammer Lübeck Christian Maack, dem Geschäftsbrereichsleiter Aus- und Weiterbildung der IHK zu Lübeck, Dr. Ulrich Hoffmeister, dem Vorsitzenden der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit in Lübeck Markus Dusch dem Vorstandsmitglied des Türkischer Arbeitgeber Bund Lübeck Murat Güler und vielen weiteren wichtigen Akteuren des Projektes, bei einem gemütlichen abendlichen Buffet, den Erfolg des Projektes zu würdigen .